中国人民大学宏观经济研究学者认为，中国低端劳动力市场近年来出现的结构性拐点变化开启了全局性工资形成机制的变革，将决定中国在未来5年左右面临持续的加速性的市场化工资上涨。

请看《中国日报》的报道：

The report predicted thewage formation mechanism reform that originated from low-end labor market will spread to the high-end market and trigger shifts in income distribution.

该报告预计由低端劳动力市场开始的工资形成机制改革将会延伸到高端市场并启动收入分配变革。

在上面的报道中，wage formation mechanism指的是“工资形成机制”，low-end labor market即“低端劳动力市场”，是相对于高端人才而言的。Low-end意思是“低端的，低档的，低价位的”，例如：low-end house（低端住房）。相对于low-end还有middle-end（中端的）和high-end（高端的）。

随着低端劳动力市场迎来拐点，许多migrant worker（农民工）陆续离开生活压力巨大的都市，导致一些地区出现了labor shortage（用工荒）。因此出现acceleration of market wages（市场化工资的加速上涨）是必然的。